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獵頭職位

  • 線上推廣運營25-80萬

    工作職責: 1、負責線上推廣物料的包裝策劃,包括但不限于文案、圖片、網頁、短視頻腳本等。 2、收集、分析競品,研究客戶需求和痛點,結合公司產品與服務優勢進行包裝策劃。 3、熟悉各新媒體平臺推廣思路和玩法,熟悉信息流等平臺推廣機制,獨立操作過信息流等推廣后臺。 4、協調對接設計師、網頁前端等協同部門,確保物料按時上線。 5、基于數據分析,不斷優化推廣效果,提升點擊率和轉化率。 6、基于金融產品推廣和營銷思路,設計符合公司的導流變現路徑。
  • CTA投資經理30-40萬

    主要職責: 1、研究商品期貨量化投資策略研究,實盤管理資金組合; 2、CTA期貨中低頻/高頻策略開發; 3、量化投資策略開發、回測與執行。
  • ABS業務總監25-40萬

    工作職責: 1、獨立運作資產管理類資產證券化等項目的開發、營銷、運作和管理。 2、完成公司領導交辦的其他工作。
  • 企業金融副總50-60萬

    工作職責: 1、開拓所轄區域核心業客戶和項目,建立客戶檔案; 2、根據公司年度戰略目標,完成利潤目標; 3、負責所轄區域團隊管理和建設; 4、推廣保理業務,評估潛在客戶、篩選優質客戶,為其提供保理服務,并建立良好的客戶關系; 5、為客戶提供公司標準化風控產品制定解決方案。
  • SAP FICO實施顧問30-35萬

    工作職責: 1.面向企業客戶提供SAP業務系統信息化咨詢和實施服務; 2.根據客戶業努需求完成需求調硏與分析,梳理需求,落地系統實施解決方案; 3.撰寫功能設計文檔,配合技術開發顧問進行功能配置、開發、測試等工作; 4.負責用戶培訓、撰寫用戶測試案例、操作手冊,進行系統介紹及演示; 5.提供系統運行支持服務,收集、跟進及反饋項目問題及后續處理情況;
  • 平臺運營崗30-50萬

    工作職責: 1、推動國泰君安道合的“銷售通”平臺建設,支持機構客戶通過“銷售通”平臺購買司內外各類產品; 2、負責與機構客戶的系統對接測試工作; 3、及時協調、解決機構客戶面臨的用戶注冊、產品交易等各類技術問題; 4、配合OTC柜臺交易系統的建設; 5、完成領導交辦的其他工作
  • java系統架構師45-70萬

    工作職責: 1、負責后端系統架構設計。 2、負責后端整體技術的把控并持續優化。 3、結合需求設計高擴展性、高性能、安全、穩定、可靠的技術系統。 4、指導研發工程師的產品開發和技術研究工作,解決各類技術疑難問題,形成良好的研發氛圍,提升團隊整體技術水平。
  • 客群運營崗36-60萬

    工作職責: 1、面向超千萬的長尾客群,按客戶資產等維度建立客戶標簽體系,對公司長尾客戶進行客群分類管理。借助各類平臺補齊客戶標簽,通過智能工具實現服務觸達、轉化,最終達成客戶激活、提質、留存及活躍。 2、根據細分的存量長尾客群擬定針對長尾客戶開發的服務場景。策劃專項活動形成轉化抓手,對不同客群使用智能外呼、人工外呼、大數據合作等手段進行有效觸達,提高觸達精準度。 3、構建私域體系。通過添加企業微信,對不同客群提供基礎投教、投顧產品服務、權益產品服務等內容運營和活動運營。通過持續的客戶洞察和內容策劃,加強私域與客戶之間的聯系,提高客戶留存與轉化。 4、基于不同客群的特征及生命周期需求,以
  • 保薦人30-80萬

    工作職責: 1、負責投行IPO、再融資、并購重組、債務融資、ABS、新三板等項目的承攬、承做。 2、負責協調項目運作過程內外部關系處理協調。 3、負責本團隊成員招募和日常團隊建設。
  • 股權開發崗(融券)30-36萬

    工作職責: 1、熟悉融資融券規則及應用,包括但不限于約券、券源券息統計跟進等; 2、統籌匯總市場融券出借的信息,維護和公司內部及其他券商兩融部門的關系; 3、負責開拓對接公募基金、私募基金、一般法人、保險、銀行等各類出借方資源; 4、 開拓并維護與上市公司股東、地方國企、產業投資機構等目標客戶的關系;
  • 遠程投資顧問30-36萬

    工作職責: 1、借助公司智能服務平臺,負責線上長尾客戶的投顧服務、維護、深度價值開發等工作; 2、借助公司強大的投教、投顧、投研等服務工具資源平臺,充足的線上客戶資源,負責為長尾客戶提供適當的資產配置計劃,定制產品業務相關流程并實時跟蹤反饋; 3、負責個人考核期內KPI的指標達成,負責公司的政策、計劃、目標的執行; 4、負責日常客戶維護、落實業務過程中的合規和風控等。
  • 社群運營崗30-36萬

    工作職責: 1、承接團隊搭建的微信社群,組織協調電銷團隊有效輸出客戶服務,以達成業務績效轉化目的; 2、負責社群運營整體思路規劃,對客戶類型進行畫像區分,設計不同客群運營策略,孵化出成功的證券投資類客戶社群運營模式,建立社群運營SOP; 3、社群每日互動,日常內容、活動輸出,制造話題、激活沉默用戶,通過客群互動等提高社群活躍度,有效提升用戶轉化及轉介紹; 4、根據社群運營整體思路,基于企業微信App等,梳理社群運營所需產品工具,提出功能開發需求,跟進開發完成; 5、根據用戶投資行為和熱點提升內容質量,構建符合業務調性的內容生態,同時把控內容合規性監控,保證話題熱門有效及合規性; 6
  • 期權策略開發及數據支持崗18-30萬

    工作職責: 1、參與研究、協助開發各類期權量化策略模型,并進行自動化實現; 2、負責策略程序的編寫調試、回測驗證、優化改進等; 3、對國內外資本市場進行數據分析,支持業務開展; 4、完成領導交辦的其他任務。
  • 資券業務崗36-60萬

    工作職責: 1、負責轉融券、鎖券業務推廣、引進與落地; 2、負責轉融券券源的開發與合約的撮合; 3、負責轉融券交易、展期、盯市管理; 4、協助資金運營部進行轉融資交易; 5、負責公司自有資金業務的使用與歸還; 6、協助公司轉融券業務周邊系統測試; 7、完成上級交辦的其他工作任務。
  • 市場風險管理負責人50-60萬

    工作職責: 1、負責公司市場風險管理,組織和管理市場風險組開展市場風險的識別、分析、計量、監測、報告等工作。 2、負責制定和完善公司模型驗證的制度和流程,采用定量模型方法驗證公司金融產品定價與分析模型的準確性。 3、負責支持公司新業務和新產品的推出,出具風險評估意見。 4、金融工具估值以及對公司現有的風險模型進行驗證,持續檢驗現有的定量風險模型的有效性,并提出模型修改建議,不斷完善公司風險模型。 5、對公司衍生品投資等自營投資業務相關市場風險進行監控。 6、負責市場風險管理信息系統建設工作。 7、開展公司風險偏好和風險限額管理方案的制定和完善工作。 8、開展公司綜合壓力測試和同
  • 項目風控總監(法律方向)30-50萬

    工作職責: 1、負責公司投資項目的合規和風險審查。 2、參于投資項目的全面盡調工作,提出詳細評估意見和投資建議。 3、執行公司就投資項目的有關決策。
  • 財富顧問50-60萬

    工作職責: 1、負責開拓、洽談和維護高凈值客戶。 2、通過全方位資產配置為客戶提供資產保值、增值的服務。 3、及時了解市場動態,研究客戶的個性化理財要求,提出產品開發需求。 4、完成公司交辦的其他各項工作。
  • 風險控制員40-80萬

    工作職責: 1、定期計算基金資產的風險指標及其他相關指標,并對異常指標進行分析并按規定程序報送。 2、負責風險指標及其他監控指標的設計與完善。 3、研究改進風險監控系統與風險控制方法。
  • 資產證券化負責人60-120萬

    工作職責: 1、資產證券化項目執行和管理,包括商務拓展、前期談判、交易結構設計及后續執行管理。 2、協調各項目參與方(律所、會計師、信托、擔保、資產方、資金方等)完成項目進程管理,推動交易結構設計、項目法律文件起草等工作。 3、收集整理項目基礎資料,進行項目調研和分析,編寫項目盡調報告,進行內部上會審批。 4、落實交易管理工作,跟蹤項目運行情況及風險控制措施落實情況,定期撰寫交易管理報告。 5、跟蹤、研究資產證券化市場及業務發展動態。
  • 合規法務部負責人60-80萬

    工作職責: 1、負責合規法務部日常管理,履行本部門全面管理。 2、負責統籌與規劃公司合規管理工作,擬訂公司年度合規管理政策目標及工作計劃;為公司日常經營管理及重大決策提供合規及法務意見。 3、配合合規總監開展公司合規團隊建設,保證法律、法規在公司業務開展及內部管理過程中被準確理解與適用。 4、負責制訂與安排實施合規檢查計劃,協助與配合外部監管機構的檢查與溝通工作。 5、負責公司合規文化建設與宣導。 6、負責統籌制訂、評估與完善公司全面合規管理各項制度。 7、負責公司全面合規管理和法律事務處理。 8、完成上級交辦的其它工作。
  • 高級理財經理24-34萬

    職位描述: 1、組織實施營銷方案,確保團隊目標達成;
  • 高級總監30-43萬

    職位描述: 1. 根據公司的戰略和銷售計劃,形成相應的銷售策略,并確保有效執行,每季度至少達成2000萬的團隊業績;
  • 電子研究員40萬-60萬

    工作職責: 1、洞察電子行業的前沿熱點,判斷行業發展趨勢,完成行業深度及公司深度報告,能夠完成數據庫整理等基礎研究工作。 2、及時進行重點公司調研、跟蹤與預測,為客戶提供有效的投資建議。 3、高效完成團隊負責人安排的研究課題和日常工作任務,協助參與部分客戶服務、內部協同服務等。
  • 戰略規劃主管63-74萬

    職位描述: 1、戰略規劃:組織證券公司及各部門發展戰略與規劃擬訂,制訂公司及各部門年度運營目標,負責證券公司及各部門發展戰略與規劃的實施及督導,并提出完善證券公司及各部門發展戰略與規劃建議方案;
  • 投資總監68-75萬

    職位描述: 1.能夠根據公司投資戰略要求,搜尋適合公司投資要求的投資項目信息;對項目前期市場分析、財務分析、項目執行、利潤點和運營模式有準確把握能力;
  • 測試經理25-35萬

    職位描述:1. 建立測試流程體系、軟件測試規范、測試報告規范。2. 目標導向,對產品與研發提規范,通過流程與工具提高研發質量,保障項目質量。3. 設計測試用例,跟蹤質量問題,執行預發布驗收測試;4. 負責QA與測試團隊的管理、成員成長方向設計。
  • ISO審核員21-28萬

    職位描述:1、熟練掌握ISO27001信息安全管理體系認證的系統審核程序;2、根據認證公司工作安全,進行ISO27001體系審核工作;3、按照公司分配的審核任務,編制審核計劃,依照相關體系標準,評估客戶管理體系的符合性,幫助客戶識別出管理體系中存在的問題并出具審核報告;4、向客戶提出改進意見和建議,及時與客戶進行口頭或書面的溝通和反饋。
  • 資深宏觀策略師43-57萬

    崗位職責:1. 對國內和國外宏觀經濟形勢及宏觀政策、宏觀經濟數據進行收集、分析調研;2. 負責宏觀經濟周期的研究與判斷;3. 跟蹤宏觀經濟運行狀況及宏觀事件的動態,分析及評估有關資料、數據,建立基金投資策略;4. 撰寫宏觀策略研究報告、交易策略;5. 實時提供及交流每日交易建議及策略;6. 完成基金經理要求的其他工作。
  • 公募投資負責人40萬-60萬

    工作職責: 1、負責所分管投資部門的投資規劃制定和投研體系建設管理。 2、負責組織所分管投資部門開展公募權益產品及公募固收產品的投資管理工作。 3、負責帶領所分管投資部門構建各類投資組合,在控制風險的情況下完成各類公募產品既定投資目標。 4、負責所分管投資部門的人才體系和人員日常工作管理。
  • 青島營業部總經理50-60萬

    工作職責: 1、全面負責分支機構的籌備建設、經營管理、風險控制工作,制定并組織實施分支機構業務發展策略和經營計劃,完成公司下達的年度經營目標。 2、大力拓展創新業務,統籌轄區機構業務。 3、根據公司總體目標,優化資源配置,負責管理并推動業務,實施業務指標的分解、考核等。 4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理,根據公司總體業績目標及本分支機構的發展需要,組建、培養高素質團隊。 5、負責做好片區營業網點布局規劃、設立和調整工作,加快形成區域競爭優勢。 6、傳承公司文化,建立健全分公司內部管理制度,規范工作流程,做好合規和風險防控工作。 7、負責與轄區證券監管部門及相關管
  • 基金投顧運營崗50-60萬

    崗位職責: 1、負責創設自營基金投顧組合策略、代銷基金投顧組合策略的相關工作,包括:市場調研、審核協議等材料、確定組合策略的要素、組合策略上架等。 2、負責自營基金投顧組合策略、代銷基金投顧組合策略全生命周期管理工作,包括:凈值管理、服務運營、推廣支持等工作。
  • 青島營業部經理50-60萬

    工作職責: 1、全面負責分支機構的籌備建設、經營管理、風險控制工作,制定并組織實施分支機構業務發展策略和經營計劃,完成公司下達的年度經營目標。 2、大力拓展創新業務,統籌轄區機構業務。 3、根據公司總體目標,優化資源配置,負責管理并推動業務,實施業務指標的分解、考核等。 4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理,根據公司總體業績目標及本分支機構的發展需要,組建、培養高素質團隊。 5、負責做好片區營業網點布局規劃、設立和調整工作,加快形成區域競爭優勢。 6、傳承公司文化,建立健全分公司內部管理制度,規范工作流程,做好合規和風險防控工作。 7、負責與轄區證券監管部門及相關管
  • 前端開發工程師40-70萬

    工作職責: 1、負責項目技術方案制定、項目進度和質量把控、難題功攻克和推動實施。 2、負責前端技術架構設計、核心模塊開發,及研發質量、效率、用戶體驗等相關技術優化。 3、持續關注業界技術動態,推進新技術的研究和落地,增強團隊技術儲備,創造業務價值。 4、參與制定和優化團隊相關規范和流程,以及系統全棧開發。
  • 大數據開發崗40-70萬

    工作職責: 負責部門數據倉庫建設,負責部門各類報表、監管報送的數據處理。 任職要求: 1、國家承認的全日制大學本科(含)以上學歷并取得學士(含)以上學位。 2、JAVA基礎扎實,理解io、多線程、集合等基礎框架,對JVM原理有一定的了解。熟悉oracle數據庫、linux、應用中間件的使用、有過大數據相關項目開發經驗。 3、熟悉證券投資公司、基金托管、基金中后臺運營(估值、TA、清算)相關系統建設的優先。 4、工作細心,能吃苦耐勞,有較強的責任心、溝通能力、抗壓能力、學習能力。
  • 研究院醫藥行業首席分析師50-60萬

    崗位職責: 1、負責醫藥行業投資機會的研究,調研上市公司,撰寫研究報告; 2、負責針對公司戰略和各項業務的研究支持,提升公司影響力及傭金規模和市場占比; 3、負責醫藥研究團隊的管理,帶領團隊為公司及內外部客戶提供專題研究、路演、培訓、咨詢等研究服務。 任職要求: 1、國內外院校碩士研究生以上學歷; 2、具有醫藥產業相關工作經驗且具有3年以上賣方工作經驗; 3、歷史團隊派點占比不低于5%; 4、高度認同研究創造投資價值,對研究工作具備強烈的責任心;具備鮮明的投資理念,并根據自身能力形成高效的工作方法; 5、具備深入獨立思考的能力,具備較強的抗壓能力,同時能包容不同觀
  • 高級全棧軟件工程師20-30萬

    崗位要求: 1. 與業務人員、產品經理、業務分析員等項目干系人交流溝通,完成需求分析,工作評估,計劃安排等工作; 2. 參與系統架構設計,提供解決方案,完成需求評審、設計、編碼工作; 3. 對所負責系統模塊的代碼質量、代碼缺陷修復、新功能開發、開發進度管理工作負責; 4. 優化并提高系統性能,協助架構師、開發負責人完善系統平臺架構; 5. 能力突出,能獨立完成項目的設計,開發,測試,進度管理等項目交付工作; 6. 配合項目管理需要,負責軟件開發技術、規范、標準流程的改進和推廣落地; 7. 制定合理的工作計劃,并在執行過程中不斷監控和管理風險,消除風險,避免對項目造成不良影響;
  • 省總經理和城市經理100-150萬

    崗位職責: 1.根據總部整體發展戰略規劃,以城市為核心,制定并執行當地市場中期、長期開發策略; 2.全面主持分公司的日常經營,要求每個月開展兩次集團分派的課程,講師由集團派遣。外業務溝通協調工作,努力營造良好的企業發展、運營內、外部環境; 3.配合大區總制定計劃、指導、協調、控制和激勵分公司部門的業務開展,監督、檢查各崗位負責人履行崗位職責,并進行評價和考核管理工作,提高工作效率; 4.全面負責所屬地區團隊人員組建和后續業務活動的一開展及管理; 5.協調分公司與總部各部門的聯系,保障垂直部門各項政策在分公司貫徹執行; 6.領導開展公司的社會公共關系活動,樹立良好的企業形象、建立有效
  • 投資銀行融資業務項目經理50-60萬

    工作職責: 1. 負責生物醫藥、醫療器械、生物技術行業融資項目的研究、挖掘與推進,以及服務團隊的人力調配; 2. 熟悉融資項目的全部流程,具備獨立完成項目執行的能力 ; 3. 進行項目所在行業的深入研究,對于項目標的質量有一定判斷; 4.與投資方及融資方保持良好溝通、進行商務談判 ; 5. 帶領團隊完成交易執行中的盡職調查、交易方案設計等,確保項目完成 。 任職要求: 1. 生物、制藥、醫療、化學、檢驗學、臨床醫學等碩士學位,具備商科專業或者MBA者優秀; 2. 4年以上醫療相關行業工作經驗,至少3年在生物醫療健康行業內公司任銷售市場產品技術支持或者融資總監的工作經歷;
  • 宏觀策略行業首席分析師50-60萬

    職責描述: 1.負責包括但不限于國內外貨幣、財政、重大政策等各項宏觀分析; 2.及時向公司提示宏觀變化,給出針對性經營建議; 3.組織與投資部門其他行業小組的定期交流和會議; 4.建立、跟蹤宏觀數據庫,形成定期跟蹤報告; 5.完成集團和公司、外部客戶的宏觀課題研究。 任職要求: 1.碩士研究生及以上學歷,經濟、金融等相關專業; 2.具備5年及以上宏觀策略行業研究從業經歷,一二級買方工作經驗優先; 3.正直誠信,有責任心和自驅力,有敏銳的判斷力、獨立的邏輯分析能力,良好的團隊合作精神。
  • 高級投資經理25-50萬

    崗位職責: 1、對智能制造、信息技術等戰略新興行業進行深度行業研究和市場分析; 2、負責優質股權項目的搜尋和篩選,開展股權投資項目的盡職調查、盈利預測和估值模型搭建、完成立項和投資建議書撰寫等投資執行工作; 3、負責股權投資項目的投后管理,包括項目跟蹤、信息披露、退出方案等; 4、完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、國內外知名院校畢業,全日制研究生以上學歷,須持有基金從業資格證,有工科學歷背景以及CPA\CFA證書者優先; 2、知名股權投資機構5年以上工作經驗,對高端制造、信息技術、新能源新材料等戰略新興領域有深刻理解,主導過一個以上相關行業項目投資,能夠獨立開展
  • 咨詢經理30-50萬

    工作職責: (1)基于新資本辦法的信用風險資本合規咨詢,包括標準法和內評法; (2)基于新資本辦法的資本應用管理咨詢; (4)預期信用損失法實施咨詢; (5)信用風險內評法計量和管理體系建設; (6)風控模型統一管理和數字化轉型; (7)風險數據治理及集市建設。 任職要求: (1)具有獨立的資本計量和管理相關咨詢項目交付經驗,5年以上從業經歷,面向客戶進行方案溝通和項目推進的能力較強; (2)必須了解金融機構風險管理框架,必須了解巴塞爾新資本協議或資本管理辦法內容,熟悉商業銀行信貸業務以及投資管理等相關知識; (3)具有較好的數據理解,熟悉商業銀行常見的
  • 零售客戶經理30-50萬

    崗位職責 1、具備良好的職業道德,愛崗敬業、勇于創新,注重自身形象與修養,維護本行的整體利益和良好的社會形象。 2、具有一定的銀行從業經驗,熟悉本行主要業務的基本運作方式和操作流程,能夠熟練掌握本行的優勢和特色業務。 3、掌握國家產業政策、財經狀況的發展以及本行的經營戰略和營銷策略,具有一定營銷知識技巧和獨立分析問題、解決問題能力。 4、具有一定的社交和公關能力,表達能力強,善于與人溝通和合作,能夠堅持保密制度的原則。 任職要求: 1、40周歲(含)以下,全日制本科及以上學歷。 2、具有一年以上經濟、金融、科技或對口崗位相關工作經歷。 3、拓展業務能力強
  • 債券承攬30-55萬

    工作職責: 1、負責公司債、企業債、資產證券化等標準固定收益業務的市場拓展、項目承攬工作。 2、根據公司及部門戰略、標準等尋找合適的項目資源,組織商務談判、產品方案策劃可行性分析等。 3、根據客戶需求進行融資方案設計,跟進項目,組織和實施盡職調查、協調企業和中介機構等工作。 4、部門負責人交代的其他工作。
  • 高級投資經理30-50萬

    工作職責: 1具備出色的市場開拓能力,挖掘項目資源。 2.負責投資條款談判,撰寫項目調查報告、行業調研報告等,具有較強的研究分析能力。 3.熟悉股權投資項目開發、投資管理、退出等方面的流程,了解項目交易架構搭建及投資條款設計,能獨立發掘潛在項目,并能積極主動的參與到整個投資項目中。 4. 負責項目的投后管理工作,跟蹤分析項目的進展,及時提出業務拓展和管理改進的建議。 5.完成上級領導交辦的其他工作任務。
  • 股權團隊負責人40萬-60萬

    工作職責: 1、負責股權業務渠道開發、市場開拓、客戶維護工作。 2、負責股權業務的承做及推進工作。 3、負責團隊建設及團隊管理工作。
  • 資深宏觀策略師56-67萬

    崗位職責:1. 對國內和國外宏觀經濟形勢及宏觀政策、宏觀經濟數據進行收集、分析調研;2. 負責宏觀經濟周期的研究與判斷;3. 跟蹤宏觀經濟運行狀況及宏觀事件的動態,分析及評估有關資料、數據,建立基金投資策略;4. 撰寫宏觀策略研究報告、交易策略;5. 實時提供及交流每日交易建議及策略;6. 完成基金經理要求的其他工作。
  • 金融總監30-43萬

    崗位職責:1、根據公司發展戰略,制定供應鏈金融業務(能源、化工等大宗商品)發展策略,結合貿易融資形式,設計相關金融產品以及市場開發方案;2、組織團隊分析供應鏈金融項目可行性,帶領團隊制定階段性項目拓展方案并落實方案執行。3、負責構建供應鏈金融體系并跟進供應鏈金融產品的優化和風險控制;4、配合物流制定倉儲、物流整體規劃及發展戰略,以符合業務未來發展方向;5、建設和優化團隊、制定團隊的考核方案。
  • 公募投資負責人40萬-60萬

    工作職責: 1、負責所分管投資部門的投資規劃制定和投研體系建設管理。 2、負責組織所分管投資部門開展公募權益產品及公募固收產品的投資管理工作。 3、負責帶領所分管投資部門構建各類投資組合,在控制風險的情況下完成各類公募產品既定投資目標。 4、負責所分管投資部門的人才體系和人員日常工作管理。
  • ISO審核員21-28萬

    職位描述:1、熟練掌握ISO27001信息安全管理體系認證的系統審核程序;2、根據認證公司工作安全,進行ISO27001體系審核工作;3、按照公司分配的審核任務,編制審核計劃,依照相關體系標準,評估客戶管理體系的符合性,幫助客戶識別出管理體系中存在的問題并出具審核報告;4、向客戶提出改進意見和建議,及時與客戶進行口頭或書面的溝通和反饋。
  • 保險金信托產品經理30-55萬

    工作職責: 1.負責保險金信托產品市場調研,根據產品線規劃進行產品結構設計; 2. 獨立完成產品可行性研究報告撰寫,完成風險合規審批、合同審查等相關工作; 3. 完成保險金信托產品的客戶信息審核、產品的報備、產品創設、信息披露工作; 4. 負責保險金信托產品設立流程優化; ? 負責協助渠道開展產品培訓、客戶活動等; 5.負責領導交辦的其他事項。 任職要求: 1. 具有三年以上金融機構產品板塊工作經驗; 2. 具備三年以上產品設計和產品運行管理的實操經驗; 3. 具有家庭服務信托、家族信托、保險金信托產品設計及營銷推動經驗者優
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